当前,广告行业面临着巨大的转型压力。一方面,劳动力成本迅速攀升、产能过剩、竞争激烈、市场个性化需求日益增长等因素,迫使从低成本竞争策略转向建立差异化竞争优势。在层面,企业面临着招工难,以及缺乏专业员工的巨大压力,必须实现降本增效,迫切需要推进信息化建设。 然而对广告企业来说,其管理制度这么多年沉淀下来的管理逻辑,哪里那么容易让一个手机、一套软件取代。云服务更是个好东西,但是,以目前的云端版管理软件水平,最好是在成熟管理逻辑基础上延伸,对功能进行适当增添,而非取而代之,工具对企业管理的意义,应该是改良增效,绝非革命颠覆,推倒重来。 飞扬动力认为,搭建一个完整的广告企业管理平台,其实就是对广告制作企业通用管理岗位和通用工作场景的流程、报表、模型、工具的一次整合。这是一整套的管理体系,软件公司卖的不是仅仅软件、不仅仅是功能亮点,而是管理体系和管理理念。 因此企业管理软件首先是要让使用者满意,觉得对他赚钱有帮助,卖货有帮助、能够管理客户信息,能帮助使用者减少简单重复的计算和文案工作,帮使用者提高工作效率。这样,软件就不再是个简单的管理工具,而是能迅速提高公司业绩的神器。只有在软件的推广使用过程中,厂商、企业老板,员工能在这个软件平台上里面各取所需,这款软件才能真正占据市场份额。
|